为深刻落实国企鼎新三年行动打算，加强国有企业人才行列建设，打造高素质、专业化、高水准的中层治理行列，岳阳LETOU-乐投官网贯彻市委、市当局的决策部署，积极推动市属国有企业“揭榜挂帅”人才招引工作。。突破地域、身份限度，面向社会公开提拔招聘，为更多的“千里马”竞相飞跃搭建辽阔舞台。。

这次人才招引的岗位是北城置业执行董事、总经理职位，招聘布告颁布之后，吸引了很多从业多年、年轻力壮的房地产治理人员参加报名，其中不乏保利、融创、碧桂园等多个驰名房地产企业的项目总经理。。历经资格初审、笔试、资格复审、现场考评等多个环节，其中，线上笔试由党办监考，资格复审、口试由纪委全程监督。。 7月16日上午，北城置业执行董事、总经理职位口试在岳阳市市属国有企业人才招引工作统一部署下发展，岳阳LETOU-乐投官网党委副书记、董事、总经理王庆生，岳阳LETOU-乐投官网副总经理常亮，与别的三名外部评委组成考评小组，选取半结构化口试方式，从综合素质、专业能力、适岗水平、工作实绩等方面对报名人员进行综合考评。。目前，岳阳LETOU-乐投官网人才招引工作已进入尾声阶段，接下来将凭据考评情况钻研确定调查对象，凸起实干导向，重点调查专业水平、工作实绩和一贯阐发，让品格正、干得好、能力强、风格实的人才脱颖而出，真正做到选贤任能。。

尝试“揭榜挂帅”是岳阳LETOU-乐投官网创新人才发展模式的一次积极索求，通过选取多元化、市场化的引才方式，任期制和左券化的治理模式，突破国有企业经理层职务“铁交椅”，形成治理人员能上能下、能进能出的新机制，进一步引发出企业活力与内活泼力，推动国企三项制度鼎新提质增效、行稳致远。。